채용 방법
진행될 사항 알아보기
We’re committed to providing our candidates with an intuitive, positive and inclusive candidate experience throughout our recruiting process.
We guide you every step of the way: from an easy search experience that matches you with recommended jobs, to intuitive interview scheduling technology, and preparation for onboarding into our culture.
Showcase your skills
We have adopted a skills-based approach to recruiting. Because no two career paths are the same, we are prioritizing skills, capabilities and experiences above rigid requirements of education and years of experience.
We strive to hire the most qualified individuals who possess the necessary skills and experiences to excel in the role, ensuring a strong match between abilities and job requirements.
Discover and apply
입사 지원하기
여러분이 저희에 대해 알게 된 후, 저희도 여러분에 대해 알아보고자 합니다.
입사 지원서를 작성하지 않고도 이력서를 업로드할 수 있으며, AI 지원 직무 매칭 기술을 통해 여러분의 기술과 경험에 적합할 수 있는 기회를 파악할 수 있습니다.
지원하려면 “지금 지원”을 클릭하여 시작하십시오.
채용 커뮤니티에 가입하세요
직무에 지원할 준비가 되지 않으셨나요? 괜찮습니다!
당사 채용 커뮤니티에 가입하여 특별히 흥미로운 채용 기회에 대해 계속 알아볼 수 있습니다.
당사 채용 절차:
채용 담당자 검토
채용 담당자가 제출된 모든 지원서를 검토합니다. 채용 담당자는 지원자가 채용 절차에서 더 진행할 경우 또는 이 특정 직무에 대한 맞지 않는 경우 신속하게 통보합니다.
채용 담당자 대화
여러분이 계속 진행할 대상자로 선정되면, 당사의 가상 채용 담당자인 Ripley로부터 채용 담당자와의 첫 번째 대화 일정을 잡는 이메일을 받게 됩니다.
이 통화 중에 저희는 여러분에 대해 좀 더 잘 알고자 합니다. 여러분의 기술, 자격, 역할에 대한 관심을 이야기 해주세요.
팀 면접
채용 담당자와 대화한 후, 채용 팀과의 추가 면접을 진행하도록 선정될 수 있습니다.
Ripley가 이메일로 연락하여 면접 팀과의 면접 일정을 잡을 것입니다. 면접 세부사항, 준비에 도움이 되는 팁과 함께 일정 초대를 받게 됩니다.
제안 연장
면접 절차가 완료되면 입사 제의 단계로 넘어가는 경우 알려드릴 것입니다.
제안을 수락하는 경우, 채용 담당자가 입사 제의 세부사항과 잠재적 시작일을 논의하기 위해 연락드릴 것입니다. 당사는 여러분이 직무를 수락하거나 거절하는 데 필요한 모든 정보를 제공하기 위해 최선을 다하고 있습니다.
직무 수락
귀하가 직무를 수락하면 Workday에서 입사 제의서를 받게 되며, 여기서 입사 제의서에 전자로 서명하고 사전 채용 경험을 시작할 수 있습니다.
절차를 더 진행하도록 선택되지 않은 경우 어떻게 되나요?
절차를 더 진행하지 않는 경우, 채용 담당자가 알려드릴 것입니다. 여러분의 특별한 기술, 경험 및 관심 분야와 일치하는 채용 공고를 계속 검색하고 지원하시기 바랍니다.
입사 경험:
입사 전 활동 시작
As with all companies, we have some pre-boarding activities that need to be completed: Receiving your onboarding guide, receiving your BMS ID, accessing our Digital Onboarding Portal, etc.
또한, 여러분은 이 과정에서 함께 일하게 될 관리자와 계속 연락을 취할 것입니다. 관리자가 BMS에서의 첫 근무일에 필요한 세부 정보를 제공해 드릴 것입니다.
경험 공유
We’ll also ask that you complete our Candidate Experience survey. We want to know what we did well and learn how we can improve!
지원 받기
Have questions along the way? Don’t worry, you’ll have multiple resources to guide you:
- 당사 사이트에서 지원 상태를 확인하세요.
- Ripley라는 가상 채용 담당자와 채팅을 통해 답변을 받으세요.
- 채용 담당자와 연락하여 다음 단계를 준비하는 방법을 알아보세요.
당사 채용 커뮤니티에 가입하세요
여러분의 커리어에서 의미를 찾을 수 있습니다. 여러분의 업무는 삶을 변화시킬 수 있습니다. 지금 당사 채용 커뮤니티에 가입하여 특별히 흥미로운 채용 기회에 대해 계속 알아보시기 바랍니다. 바로 여기에서 혁신이 이루어집니다.
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